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关键字：家族管理纯属个人意见.可参考.不可全部仿造.要根据自身情况来判定.首先。很多人都想拥有一个自己的家族。而盲目的建立家族。仿造着其它取得成功的家族这样发展。其实那是错误的。以后我来介绍怎样发展新家族。
第1。当你才建立劲舞家族后。建议至少有1-2个你现实认识的人帮你家族收人。很多家族老大都依照大家族。在好的服务器里面收人。我认为这点是错误的。在一个好的服务器里面。家族比较的多。竞争力就是非常的强。因为你是新建立的家族。人数不够。技术不是很稳定(人少。当别人踩家族时。技术好的人不在。怎么办)。这样家族的在线技术水平就不是很稳定。相反。当你到家族不是太多的服务器里。也就是不算好F。这样既降低了家族的竞争力。也使家族能在服务器里立住脚。一但立住脚了。就要在基地F里把家族的名声打出来。(具体我不说了。时间问题)。
第2。当你的家族在F里打出名声的同时。收人必不可少。首先抓的就是上线率。还有。你如果在好F里。大多数人都是买的好衣服。都是家族人。然而在不是很好的F里。漂流的人就是很多。并且加入家族的几率就会提高。这样就提高了家族人数跟家族的上线率。家族的上线率不是自动形成的。必须要靠领导人做榜样。比如基地里人很少。家族的老大就跑到别的F里。其他的人来了看见老大都没来。有的走了。有的就去其他F。很是麻烦。所以老大应该不管什么时候。都要在基地做好榜样。这样人就越来越多。
第3。收人问题。家族的收人可以分为2类。第一。上线较多的。不管他有不有技术。都应当收入。技术是可以练的。从某个角度来说。是人才。大家都应该知道。收人是很无聊的。想收个有技术的人更是难上加难。所以。光是开房收人不是够的。(比如你跳的时候认识的。都尽量把他拉进来。看见有人踩F。,有技术的话都应该进去接。但是过程必须保持友好。让踩的对你有好感。当你赢了他后。他了解你的实力后。你邀请他进入你的家族。多半他会答应。我就是这样收人的。)
第4。家族里的我觉得不应该有老大之分。大家都是朋友。为了把自己的家族发展好而努力!最后。本人西南2。纯机械。涟漪。纯机械收人中哈。要的加QQ404103655`或者群号27377401。本家族每天下午上线率10个以上!
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